Os trabalhadores da General Motors de São José dos Campos aprovaram nesta sexta-feira (01) a abertura de um Programa de Demissão Voluntária (PDV) na fábrica.
De acordo com o Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos, a proposta é resultado de negociações com a empresa, e a meta é a adesão de aproximadamente 830 trabalhadores.
O plano foi apresentado em assembleia realizada com os trabalhadores da fábrica. O programa será aberto a todos os funcionários que operam regularmente na fábrica ou que estejam em licença remunerada.
O PDV é uma alternativa às demissões realizadas em outubro pela GM e que foram canceladas pelo Tribunal Regional do Trabalho da 15ª. Região e Tribunal Superior do Trabalho (TST).
A proposta aprovada hoje estabelece:
– Para trabalhadores que tenham de um a seis anos de fábrica: seis meses de salário, adicional de R$ 15 mil e plano médico por três meses ou R$ 6 mil.
– Para trabalhadores que tenham sete anos ou mais de fábrica: cinco meses de salário, um carro Onix Hatch LS ou R$ 85 mil e plano médico por seis meses ou R$ 12 mil.
O período de adesão é de 5 a 12 de dezembro. Para cada adesão de trabalhador que esteja ativo na fábrica haverá retorno de outro trabalhador que esteja em licença remunerada. Para quem não aderir ao plano, haverá estabilidade no emprego até 31 de maio de 2024.
Em relação aos dias parados durante a greve, segundo o Sindicato dos Metalúrgicos, a proposta prevê a compensação de 50% até 30 de junho de 2024, de acordo com a necessidade de produção.